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Faites un geste pour l’intégration des personnes handicapées en entreprise

Les actions obligatoires

Tout employeur possédant une entreprise de plus de vingt salariés doit obligatoirement compter dans son effectif au moins 6% de travailleurs handicapés. Il peut alors s’agir d’employés en CDD ou CDI, mais aussi de stagiaires dans le cadre d’un maximum de 2% des effectifs. Continuer la lecture